경상북도지방공무원교육원은 공무원 교육훈련의 대외여건․환경의 변화 및 글로벌 교육 트랜드에 부응하는 경쟁력 있는 미래 공무원 교육훈련 방향을 모색하기 위한 “글로벌 시대의 공무원교육 발전 세미나”를 개최되었다.

 9. 30. ~ 10. 1. 양일간 경주코오롱호텔에서 각계 교육전문가와 이인화 지방행정연수원장을 비롯한 전국 시․도 공무원교육원장 등 교육관계자 130명이 참석한 가운데 열렸다.

이번 세미나는 지역인적자원개발(RHRD)이 지역 경쟁력과 부가가치 창출의 원천이 되고, 특히 조직의 변화와 발전에 인적자원개발(HRD)의 영향력과 중요성이 더해가고 있어, 새로운 환경변화에 맞는 공무원 교육의 미래발전 방향을 모색하고, 평생학습 시대의 교육훈련과 일자리 창출 등 실효성을 갖춘 교육훈련 등 다양한 측면에서 공무원 교육훈련의 발전방안을 조망해 보기 위해 전국단위 세미나를 개최하게 되었다.

세미나의 주요 주제는 최욱 경인교육대 교수의 “공무원 교육의 향후 발전방안”, 박인종 평생교육진흥원 경영기획실장의 “ 평생학습 사회에서의 공무원교육원 역할 제고방안”, 서찬수 대구경북연구원 지역인적자원개발지원센터장의 “교육을 통한 일자리 창출방안”이란 주제발표를 각각 듣고, 패널로 참석한 송상호 (안동대 교수), 조은순(목원대 교수), 최욱(경인교대 교수),  강신우(도교육원 교육운영과장) 등의 토론과 참석자들의 질의 답변과 토론 순으로 열띤 분위기 속에서 진행되었다.

이날 발표되고 토론된 내용들은 전국 지방공무원교육원의 교육계획 수립과 교육프로그램 개발 및 교육운영 전반에 적극 반영되고, 관련 공무원들이 큰 안목으로 미래를 내다보면서 한층 수준높은 교육훈련을 실시하는 기회가 될 것이며, 도 공무원교육원이 한 단계 더 변화하고 발전하는 계기가 될 것으로 기대되고 있다.
이날 세미나에 참석한 김휴진 구미시 총무과장은 “평소 경상북도지방공무원교육원에서는 “수요자의 의견을 반영한 교육과정 편성”, “참여․문제해결식 교육 운영”, “현장 체험학습의 확대” 등을 통해 교육경쟁력의 강화에 적극 노력해 왔으며, 이번 세미나는 도 교육원의 교육경쟁력 강화에도 도움이 될 것이라며 정례적인 행사로 확대해 나갈 필요가 있다“고 말했다.